办公室相亲
      
          Datingintheoffice
      
          女方是电视台的记者,男方是外企的人力资源总监,他们都是“月老”的朋
      友。也许两个人工作性质的问题,形象不是上品,可骨子里都有点儿孤傲气质。
      以对女方的尊重,“月老”先与她确认时间。
      
          “不能再拖拖?那就明天吧。明天我八点到台里,八点四十还有个会,九点
      半得出去采访,一天就没了。这样,你和他八点准时到我们台里来,咱们就到会
      议室聊,还挺安静的。”“月老”很习惯她这样为了事业的拼命,相信男方是可
      以接受的,这正是他之前公开的择偶标准——以事业为重的女人才有味道。
      
          男方抵抗了无数阻力后,整八点出现在电视台的会议室。他为女记者准备了
      一款“万宝龙圆珠笔”作为礼物。寒暄后,“月老”想退出会议室,可不知道去
      哪里方便?“没事儿,‘月老’你别不自然,不都是朋友嘛。”女方表示不介意
      “月老”旁听,男方木然。
      
          “你的感觉不像搞人力资源的,我采访过很多大品牌公司做你这个领域的人,
      他们都不是你这样。”女方已把自己的职业特性展露无疑。男方有些羞涩,“我
      也是后改的,以前我在航空公司做市场。”“我说嘛,那你们怎么认识的呢?”
      记者把视线转向了“月老”,看来她要展开一个新闻调查!“月老”理解:这是
      女孩子本能的保护。
      
          证明各种关系合乎情理,她继续发问:“你以前接触过咱们电视台的朋友吗?”
      “有过,都是工作的关系。不过挺喜欢你们这样的工作。”回答很得体,“我工
      作是固定时间,听说你们没准儿,也没你们那么大的压力。”随后女方介绍了她
      的节目,并提前透露给男方自己要创办的新闻节目设想,还把他提的节目意见记
      了下来,并要在一会儿的会上讲给领导听。
      
          谈到电视台的人员聘用制度的时候,终于找到了男方合适的话题。“我们人
      力资源可能更现代一些,比如应聘者在面试前要答一个心理测试问卷,我们拥有
      一个特别大的心理测试库,基本能保证应聘者的心理测试内容不同,可要看的结
      果都是他的工作性格是否胜任该职位……”女记者听男方所讲的新型应聘模式津
      津有味,不时发问,表示有机会自己很愿意做几套测测。“现在外企这样的招聘
      手段很普遍吗?”她提问。“不能用普遍形容,是多提供一种考察人才的方法,
      这种方法很早就有了,要因岗位而宜,我们只不过很系统地把它建了一个资源库。
      这周末,我们招聘分公司的财务经理,所有人都要先答心理测试。”女记者继续
      提问:“他们知道要先答心理测试吗?”回答:“不知道。”女方大度地要下了
      男方的电话,“那周末我去报道你们吧,这个题材挺好的。”
      
          差不多,女方开会时间到了,大家聊得还是很尽兴,彼此愉快的表情在说明
      :今天没白跑一趟,起码有工作成绩了。最后,他们成为了很好的朋友,走动很
      近,可两人继续单身,苦恼与快乐仍旧与大龄单身有关。给他们做“月老”的人
      逐年递减。
      
          ★留意姿势不当
      
          Beattention,yourgesture
      
          生活、兴趣、性格等实际话题应该成为交流主体,而并非工作内容。
      
      
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