比薪水更重要的
      
          工作所给你的,要比你为它付出的更多。如果你将工作视为一种积极的学习经
      验,那  么,每一项工作中都包含着许多个人成长的机会。  为薪水而工作,看起
      来目的明确,但是往往被短期利益蒙蔽了心智,使我们看不清未来  发展的道路,
      结果使得我们即便日后奋起直追,振作努力,也无法超越。 
      
          那些不满于薪水低而敷衍了事工作的人,固然对老板是一种损害,但是长此以
      往,无异  于使自己的生命枯萎,将自己的希望断送,一生只能做一个庸庸碌碌、
      心胸狭隘的懦夫。他  们埋没了自己的才能,湮灭了自己的创造力。 
      
          因此,面对微薄的薪水,你应当懂得,雇主支付给你的工作报酬固然是金钱,
      但你在工  作中给予自己的报酬,乃是珍贵的经验、良好的训练、才能的表现和品
      格的建立。这些东西  与金钱相比,其价值要高出千万倍。 
      
          工作所给你的,要比你为它付出的更多。如果你将工作视为一种积极的学习经
      验,那么  ,每一项工作中都包含着许多个人成长的机会。 
      
          年轻人,我诚恳地告诫你们,当你们刚刚踏入社会时,不必过分考虑薪水的多
      少,而应  该注意工作本身带给你们的报酬。譬如发展自己的技能,增加自己的社
      会经验,提升个人的  人格魅力……与你在工作中获得的技能与经验相比,微薄的
      工资会显得不那么重要了。老板  支付给你的是金钱,你自己赋予自己的是可以令
      你终身受益的黄金。 
      
          能力比金钱重要万倍,因为它不会遗失也不会被偷。如果你有机会去研究那些
      成功人士  ,就会发现他们并非始终高居事业的顶峰。在他们的一生中,曾多次攀
      上顶峰又坠落谷底,  虽起伏跌宕,但是有一种东西永远伴随着他们,那就是能力。
      能力能帮助他们重返巅峰,俯  瞰人生。 
      
          人们都羡慕那些杰出人士所具有的创造能力、决策能力以及敏锐的洞察力,但
      是他们也  并非一开始就拥有这种天赋,而是在长期工作中积累和学习到的。在工
      作中他们学会了了解  自我,发现自我,使自己的潜力得到充分的发挥。 
      
          不为薪水而工作,工作所给予你的要比你为它付出的更多。如果你一直努力工
      作,一直  在进步,你就会有一个良好的、没有污点的人生记录,使你在公司甚至
      整个行业拥有一个好  名声,良好的声誉将陪伴你一生。 
      
          有许多人上班时总喜欢“忙里偷闲”,他们要么上班迟到、早退,要么在办公
      室与人闲  聊,要么借出差之名游山玩水……这些人也许并没有因此被开除或扣减
      工资,但他们会落得  一个不好的名声,也就很难有晋升的机会。如果他们想转换
      门庭,也不会有其他人对他们感  兴趣。 
      
          一个人如果总是为自己到底能拿多少工资而大伤脑筋的话,他又怎么能看到工
      资背后可  能获得的成长机会呢? 他又怎么能意识到从工作中获得的技能和经验,
      对自己的未来将会产  生多么大的影响呢? 这样的人只会无形中将自己困在装着工
      资的信封里,永远也不懂自己真  正需要什么。 
      
      
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