第十一章
      
        却说那胡建开,自从在致胜电子厂被排挤愤然离厂后,来到深圳邻市惠州,当
      时的惠州正好开始开发,百业待兴,稳重的胡建开看不惯厂里的勾心斗角,不愿意
      再进厂,他先是用不多的钱租了个简易房子住下,买了辆二手男式自行车,再买了
      几个编织袋,每天凌晨就骑自行车到蔬菜批发市场去批发些蔬菜到一些临时菜场卖
      起来,虽是地摊,然而蔬菜的价钱却比一般的正规菜场要卖的高些,每天不到中午
      就把菜卖完了,下午就休息;几天下来,把帐细细一算,竟然比做普通工人强出不
      少!欢喜之余,更是坚定了往下发展的决心,时间一长,赚了点钱就在菜市场租了
      个摊位,做得更是象模象样,既自由又比打工强,用他的话说大小也是一个老板了!
      
        这天,胡建开找了点空余时间,来到龙岗找到了杨氏姐妹和谢方、谢虎兄弟,
      言谈中对于展晖的下落不由深感担忧,几人聚了一天后,依依惜别!
      
        而此时的展晖又何尝不思念着众人?在夜深人静孤灯独坐的时刻,展晖一遍一
      遍给杨可欣写着信,虽然无法寄出去,却也代表着他对杨的一片思念之情:想着在
      家乡那青梅竹马的两人世界,游袁河水的惬意,爬武功金顶的豪爽,采摘野果的惊
      喜,追赶猎物的奔放,更有两人屏弃那富家子弟王小军追求的洒脱,想着想着,不
      由神往……!
      
        李德安从门外敲门慢慢走了进来,叹了口气:“又在想念你的亲人了吧!唉…
      …!富贵由天,生死由命,你也不要想那么多了,眼前我们要面对的是怎样在这里
      站住脚,生稳根,把自己的事业先巩固起来!什么都讲究个缘分,只要你们有缘,
      以后一定还会见面的!”
      
        展晖点点头,说道:“你说的很对!目前我们的确需要在这里先把自己的事业
      做好!那些儿女情长暂时先压一压吧!”
      
        两人开始交谈起来,把来到金辉集团之后每一天所发生的事情,都一一梳理、
      分析,每一个同事或是上司的脾气性格都加以琢磨和研究,他们认为,做事业必须
      先学会做人,要学会做人就要面对各式各样脾性、各种阶层的人,需要怎样去适应
      和这些人打交道,面对上司的傲慢要采用怎样的谦卑,面对下属的不屑又要采用怎
      样的宽容,不知不觉,天色已经开始微微亮起来了!
      
        又是一个闷热的早晨!
      
        上班了,陈惠珠一改平时的热辣装扮,而改穿了一袭短群白领装,高高地挽着
      头发,手里拿着一叠文件,高跟皮鞋嘀嘀哒哒的响着走到了人事部;
      
        “陈总好!陈总好…………!”人事部的职员们不敢怠慢,纷纷起身敬礼,展
      晖也例行着问好!陈惠珠望着众人微微点头,然后走进了人事部会议室,尔后,人
      事部文部长宣布开会!
      
        在会议室椭圆形会议桌四周,坐着人事部各类高层职员;展晖做为新员工,被
      安排坐了旁听席,陈惠珠开始发言:“最近集团在各部门各阶层员工的鼎立支持和
      辛苦工作下,集团业务得到很好的发展,这些都是我们大家共同协作的结果;在表
      扬大家的同时,我们也要居高思危,一个大型企业的发展和管理,人才是最最关键,
      这点我和董事长都有共识!在座各位都是人事部的精英,发掘人才和培养人才的大
      任就是在你们身上了!”
      
        陈惠珠讲完后,文部长又总结了上年的经验和下年的安排,接着就是员工发言
      了;一阵议论之后,一些员工陆续拿出了自己的看法和建议,气氛甚为热烈!
      
        会议快结束的时候,文部长问:“还有哪位需要补充的么?”
      
        这时候,展晖从旁听席上站了起来:“有!我来说几句!”全场顿时鸦雀无声,
      人们都有些诧异,没有想到这个毛头小伙子才来人事部不久就有胆量在会上发言?
      
        展晖看到全场的目光都在注视自己,紧张了下,但很快又镇静下来!
      
        他清了清嗓子,不紧不慢说道:“人才的作用,在古代各个社会发展阶段都得
      到过很大体现,齐桓公因为重用管仲才成了春秋五霸之一,秦穆公因为重视商鞅的
      建议,才可以为后世秦始皇一统中国打好基础,当然奸诈小人的当权也会导致轻则
      企业破产、倒闭,重则国家沦丧、灭亡!宋高宗因为轻信秦侩的谗言而使南宋覆灭,
      明崇祯因为昏庸而导致明朝灭亡、自身上吊自杀的千古悲剧!”
      
        陈惠珠听着展晖的发言很是感触,问道:“你说得很有道理,但依你之说,我
      们该怎样去发现人才并重用人才呢?”
      
        展晖接着说道:“我国古代著名哲学家、也是世界哲学之父之称的庄子,相信
      大家都听说过!”展晖停了一下,注视着大家,又说:“庄子有一个识别人才与庸
      才,忠臣与奸臣的——九征之法!”
      
        “九征之法?”与会的绝大多数人显得很是惊奇与疑问!“不错!就是九征之
      法;”展晖又说:“也就是用九种手段和方法来识别人才与庸才,忠臣还是奸臣!”
      
        “哪九种?”陈惠珠有些迫不及待!
      
        展晖说:“一就是远使之而辩其忠!第二是近使之而观其敬,三则是卒然问之
      而观其知,四是烦使之而辩其能,五是急之与期而观其信,六为委之以财而观其仁,
      七是告之以危而观其节,八则是醉酒之而观其则,九是杂处之以观其色!”
      
        陈惠珠问:“什么叫远使之而辩其忠?什么又是近使之而观其敬呢?”
      
        展晖说道:“把一个人派到远处去办事,例如出差,就可以看出此人是否忠心,
      把一个人在领导、上级的身边办事,久而久之,这个人对领导尊不尊敬就可以看出
      来,相处久了,这个人肆无忌惮,对上级说话也会毫无顾忌,变成上级不上级、下
      属不下属的了!”
      
        陈惠珠又问:“那什么叫烦使之而观其能?告之以危而观其节?委之以财而观
      其仁呢?”
      
        展晖接着说道:“在危急时刻让一个人来处理棘手麻烦的事情,可以看出这个
      人是否真正有能耐,把公司的处境和危难告诉一个人,可以看出这个人是否能保持
      节操,把钱财托付给一个人能看出此人是否清廉和贪婪,让一个人在醉酒后可以考
      查他的仪表,是否可以克制自己的欲望,把这个人男女杂居、杂处可以检查他对女
      色的态度!”
      
        展晖口若悬河,滔滔不决,一气呵成!会场寂静了下,霎时巴掌热烈地鼓起来
      了,掌声久久不息!
      
        展晖舒了口气,扫视了下众人的目光,缓缓坐了下来,陈惠珠走过来使劲地握
      着展晖的手,激动地说:“你说得太好了,有你这样的建议,我们何尝找不到优秀
      人才啊!”
      
        陈惠珠庆幸自己没有看错人,会后还专门找到展晖谈话,了解到展晖正在自学
      电脑等专业后,欣慰之余更是大加鼓励;
      
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