第35节：从红人到废人的距离有多远(9) 　　博尔晋的话，被人添油加醋之后，传到努尔哈赤那里。努尔哈赤不置可否， 只是说：“博尔晋既然喜欢做三等副将，那就让他做三等副将吧！” 　　那时，因为满洲战事频繁，参战的人只要能活着回来，晋升的速度都非常快。 惟有博尔晋例外。他在1621年已经是三等副将，直到1627年皇太极即位，博尔晋 去世，才晋升为一等副将。 　　博尔晋病逝后，皇太极以博尔晋的赦书丢失，不准博尔晋的儿子接父亲的班。 这也是特例。 　　看来，在圈子里，说话是一定要分场合、分对象、分内容的。该说的，要委 婉，留有余地地说；不该说的，绝对不能说。 　　大儿子褚英不理想，二儿子代善太糊涂，努尔哈赤在想，自己百年之后把一 把手的位置让给谁呢？这不得不让他大伤脑筋。 　　努尔哈赤是一个聪明过人的政治家，经过两次内定接班人失败后，他总结后 得出以下结论： 　　一、在这个圈子里，未来接班人的位置，是具有极大诱惑力的。自己一旦确 定谁是未来的接班人，他都会成为别人献媚、拉拢、腐蚀的对象，也是别人打击、 陷害甚至谋杀的目标。这就会导致无论谁做接班人，都会不断地犯错误。 　　二、现在后金圈子的首要任务，是南扩，侵吞大明的圈子。这就需要圈子里 的人，众志成城，一致对外。未来接班人的位置，犹如一根带肉的肥骨头，一旦 过早抛出，这些藏獒般的儿子，就会把精力放在争抢骨头上，将引发圈子里的巨 大内耗。 　　三、如果把这根大骨头供在圈子里的最高处，并宣布，他百年之后，由圈子 里公认的有责任感、事业心、进取心的人获得，就会激发贝勒们严格要求自己， 努力表现，尽力争取。这样，受益最大的，是圈子和圈子里的人。 　　于是，在1622年，努尔哈赤签发了关于即位的《汗谕》，确立了八大和硕贝 勒共理国政的制度，转发给各大贝勒、朝臣传阅。 　　这个《汗谕》，对继承人作了明确指示，可以归纳成两条： 　　一、即位人不能由先汗独断指定，更不能由谁自封，必须由八位和硕贝勒民 主选举，全票通过。 　　二、如果八位和硕贝勒看走眼了，推举的人上台后，独断专行，胡作非为， 不以圈子前途为己任，八大贝勒有权将其罢免，另行推举。 　　努尔哈赤给他未来的接班人，画了两道线。第一道线是民主；第二道线是贤 德。二者缺一不可。这就让惦记汗位的人，知道如何要求自己；让不惦记汗位的 人，知道如何判断别人。 　　这道《汗谕》签发后，让皇太极看到了希望。这么多年来，在暗中，他一直 为这个位置不懈努力。他缺的，就是让他名正言顺获得汗位的依据。 　　　　　　　　 应天故事汇(gsh.yzqz.cn) 下一章　回目录