第11节:畏惧上班年轻白领(1)
      
          他连走进办公室的勇气都快要丧失了,一想到过完节就要上班,他就觉得恐惧
      和窒息。近半年来,他体重骤减,衰老厉害,失眠严重,梦境骇人,然而医院给他
      的检查结果是:他的身体一切正常……
      
          吕宁是个25岁的帅小伙,在一家合资生物技术公司任职,工作还不错,虽说有
      点累,但他觉得很有成就感。但最近,他对上班产生了莫名的恐惧,想到要去上班,
      就紧张得发抖。
      
          “近半年来,我每天都在提心吊胆中生活,25岁的我像个病入膏肓的老头,体
      重骤减,全身肌肉僵硬,晚上失眠。睡梦中,不是登山遇险就是身后有恶狼在追,
      恐惧和窒息的感觉常会袭上心头,到医院检查又一切正常。”吕宁显得焦虑不安。
      
          说起恐惧症状出现前的事情,他说起了自己的工作:
      
          “2002年1 月,我被一家合资生物技术公司录用了。我十分珍惜这份来之不易
      的工作,公司有不少外国客户,于是,我所有的业余时间都用来听英语,以迅速提
      高听说水平。酷暑7 月,我跑遍了分管的华东六省,很快就发展了一批新客户。我
      的勤勉和业绩受到公司频频嘉奖,虽说工作忙累,但心里充满了成就感。正当我志
      得意满时,原部门经理和副经理一起跳槽走了。”
      
          “年底,总部派来一位新经理,这位经理一来就大刀阔斧精简冗员,迅速推出
      降低成本、加强产品本土化的开发计划。公司上层很赏识她,授权让她负责新产品
      开发的全部工作。为了配合新产品的开发,新任经理要我提供一份市场的反馈意见,
      期限一周。为了取悦新上司,我白天做市场调查,晚上通宵赶工,第5 天就把意见
      书交去了。经理对我的工作很满意,也不掩饰对我的好感,这时所有的同事都认为
      我将是副经理的不二人选。”
      
          “可不久我拒绝了新任经理的一个要求,惹怒了她,非但副经理的任命无影无
      踪,连我做熟了的华东六省的业务网也让我转交他人,然后借口配合新产品开发,
      让我开拓湘滇黔市场。这些省份里和我们公司业务对口的单位很少,一时很难打开
      局面,新任经理也终于找到了当众指责我的口实,她在业务会上点名批评我工作开
      展不力。面对着周围同事愕然、鄙夷、幸灾乐祸的眼神,我简直无地自容。”
      
          “以我的业绩和勤勉,大家一直都认为我是副经理的最佳人选,现在却因新任
      经理的有意排斥,我成了业绩最差的人。年底就要续订合约了,像这样发展,被扫
      地出门的肯定是我,郁闷和烦躁使我在数月之内就和两名同事发生了口角。面对着
      大家冷漠的眼神,我连跨进办公室的勇气都丧失了。渐渐地,一到烦躁的时候,我
      马上就会有尿频尿急的冲动,于是就不停地跑洗手间。我想过辞职,可就这么被淘
      汰出局也心有不甘,而且现在只有硕士、博士的学历才能在人才市场游刃有余,像
      我这样的小本找工作也难。可上班又让我恐惧,想到假期马上就要结束了,现在紧
      张得连打字手都发抖,怎么办?”
      
          吕宁因为新上司的有意排挤而工作不顺利,本来很有希望的副经理职务也泡了
      汤,甚至连工作能否保住都成了问题,加上与公司同事关系的紧张,这些急剧的变
      化让他在短时间内无法适应,于是出现了对上班的恐惧,这本来也很符合常理。但
      是吕宁的反应如烦躁、动怒、尿频尿急、失眠、恶梦等持续的时间明显超过了一般
      人,这让心理医师觉得有些奇怪。吕宁为什么会这么脆弱、敏感?在他身上究竟发
      生了什么,难道仅是工作的不顺这么简单?他和上司的矛盾究竟是怎么回事,难道
      仅是工作上的排挤?带着这些疑问,心理医师希望能更深入地了解发生在吕宁身上
      的事情。在慢慢试探中,医师发现吕宁总在刻意回避他和上司之间矛盾的起因,他
      总是以一句“她有意地排斥我”来搪塞。一次次地谈话,医师耐心地解除着吕宁内
      心的顾虑,在探寻工作矛盾的过程中,吕宁提到了两年前他大学毕业时的情景,这
      倒是一个意外的收获。
      
      
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