未来解决方案
      
          过去20年来,我和其它几位经济学家在白宫和国会唇枪舌战,争辩只有公司员
      工的保费才能享有税赋扣抵的政策有违公平原则,并将危害整个保健和理赔制度。
      国会诸公已经从善如流。
      
          最近立法通过,自2001年起,自雇人士为自己、配偶和眷属投保的60% 保健费
      用,可以列入个人所得税的扣抵额。这个比率在2002年调高到70% ,2003年以后调
      高到百分之百。这种作法,再加上最近立法,在2003年以前试办医疗储蓄帐户和其
      它医疗所得税扣抵的新规定,将是松动公司疾病保险独占势力的一股力量。
      
          消费者如果能够自由的在一群互相竞争、效益高的业者间选购保健(和疾病)
      服务,将是件有效率又令人愉快的事。虽然目前没有,但相信即将来临。
      
          美国大约有5000万人是自雇人士或部分所得来自于自雇。到了2003年,这些人
      将可以自由选买部分或全额的医疗保险,而且享有和大公司员工几乎相同的优惠待
      遇。这些精明的消费者将是第一群自掏腰包,而不是用别人钱买健保的人。
      
          这5000万美国自雇人士或部分所得来自自雇的人,将是21世纪保健产业的第一
      批超级客户。
      
          基于竞争考量,即使传统业者最后还是不得不推出符合消费者需要的保健和疾
      病的产品和服务,而不是一味地顺应雇主省钱考量和说客操控的政府医疗计划。
      
          我相信一旦联邦政府退出保健事业,凭着优良传统,必能发挥创造力营造一个
      具竞争力、创意十足和效率奇佳的保健制度。虽然目前大家很难想象这种百家争鸣
      的情景,但看看许多其它产业的成长(食品业、运输、消费性电器),心中就会渐
      渐浮出未来保健的轮廓。
      
          以前一提到外出用餐,大家脑海中出现的不是单调乏味的餐馆,就是昂贵的餐
      厅。然而经由技术创新,餐饮业降低价格,而且增加产品的多样化,所以需求成长
      10倍。从1950年到2000年间,美国人外出用餐的预算从占家庭饮食预算的5%成长到
      50% 。50年前当小孩子问:“我们可以外出用餐吗?”往往被泼冷水:“你以为我
      们是百万富翁吗?”今天,对这类请求地回答都是:“你想吃什么?”而且对每个
      人来说,外出用餐不但是个享受,而且负担轻松。
      
          同样地,空中旅游、度假、流行服饰、消费性电器和其它数百种大家原本认为
      是昂贵奢侈的产品和服务,现在都已经成为人人买得起的大众化商品。
      
      
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