第8章 求职就业的技能(6)
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任何一个成功的推销员都有他自己的一套绝密方法,他们都有着一定要坚持的原则,决不会无的放矢。所以,父母们要想你的孩子学会成功推销自己,不妨让他借鉴一下这些秘诀:
* 投靠亲朋好友法。父母要让孩子记住自己的社会关系本身就是一种丰富的资源,要学会利用。在推销自己的时候,可以先请与自己关系亲近的人加以引荐,利用感情的因素立足,然后再另寻机会一展宏图。
* 鲜花艳放法。 一簇鲜花如果正在艳放的话,就很容易被人们发现。所以告诉孩子在推销自己的时候可以仿效这种办法,在所有人的面前尽量展示自己的才能,让伯乐自己闻声找上门来。
* 毛遂自荐法。父母可以告诉孩子在推销自己的时候,在充分了解自己的情况下,直接去找伯乐述说你的优点。省下伯乐寻找人才付出的辛苦,自己也获得机会让伯乐更全面地了解自己,最起码他会在内心钦佩孩子的勇气的。
* 投其所好法。在你的孩子准备推销自己的时候,最好让他事先对审核自己的一方有所了解,即使事先无法做到具体了解,也要做到大概心中有数。比如,考虑一下销售主管喜欢什么样的人。
(三)推销自己的忌讳
父母应该告诉孩子在推销自己的时候,不但要思考如何力争赢得对方,还要反过来考虑避免得罪对方或让对方不愉快。所以父母要监督孩子注意以下这些推销自己的忌讳。
* 缺乏自信。这是推销自己时的最大忌讳。自己缺乏自信,对方也一定不会相信你。
* 过度谦虚。谦虚本是我们中华民族的美德,平常的时候可以多多发挥。但是,在推销自己的时候,比如别人询问你英语水平怎么样。本来你很精通但是为了谦虚而回答“还行”,人家就会真的以为是一般而已。所以在推销自己时回答别人的问题一定要多采用十分肯定的回答。
* 紧张害怕。虽然紧张是有些难免的,但是还要尽量控制自己,保持一种轻松自然的状态,这样才能有清醒的头脑,流畅应对一切情况。
四、做一份出色的简历
简历是求职时的敲门砖,父母应该教孩子做一份出色的简历充分表现自己的特点和风格,让人事主管在十秒钟就定格在他的简历上,获得面试的机会。做简历的时候,让你的孩子从以下几方面下手。
(一)简历的内容
* 身份。姓名、地址(包括永久性地址和临时性地址)、电话号码,或是与孩子身份有关的其他某些内容。
* 个人材料。这是身份内容的延伸,提供如年龄、身高、婚姻状况、子女人数、早期背景(如有意义的话)、个人爱好等(无关紧要时,也可略去其中的部分内容)。这些并非硬性规定的内容。
* 求职意向。求职意向说明责任、要求和孩子希望承担的工作。使用职业名称或描述性的词语说明孩子正寻求的具体职业或职业类型。