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十一


  “知道什么?”夏青青并不太想接她的话,懒懒地回复几个字。

  “玫瑰黄走了啊?”

  “噢,知道了。刚看了邮件。”

  “你说怎么这么突然啊?刚Lily跟我说的意思,好像是跟James有关。你说有没有可能啊?”

  又来了,夏青青觉得这个Rebecca真的很小人。明明是自己瞎琢磨出来的没有根据的话,却偏偏要赖人家Lily。Lily那么谨慎小心的人,怎么可能随便放出这种话来呢?Rebecca这么说,不过是要套出自己的话来,然后她再借自己的口到处传播,真是无聊的人。她那点手段,夏青青早就领教过了,只不过是懒得跟她计较而已。本来不想理她,但为了面子上过得去,夏青青还是打了几个字。

  “我不知道啊?要不回头问问Lily吧。”

  “唉,别问别问,Lily不让我跟别人说,我只跟你说了啊,你千万别告诉别人。”Rebecca打字飞快,夏青青仿佛看到她在电脑那头兴奋地按耐不住的样子,不由得更加心烦。

  “那就别问了。回头看Allen怎么解释。我这儿等下有客人,咱们回头聊。”

  敲完这行字,夏青青把MSN状态设为离开,不想再多跟她说些什么。

  其实,夏青青在玫瑰黄手下的日子也不好过。虽然说可以看得出来,玫瑰黄有非常强的管理经验,毕竟是大公司多年工作养成的习惯,她非常讲究工作流程和步骤,规定好时间完成的事情,绝对不能拖延。另外她做事情也很严谨细致,常常亲历亲为,任何小毛病都逃不过她的眼睛。只是,第一她不了解中国市场,她这是第一次到中国来工作,中国的一切对于她来说都是新鲜和陌生的。虽说之前她在香港工作了多年,可是中国的市场环境与香港也截然不同。所以,这次让她来拓展中国市场,她很难理解中国用户的行为方式。第二,玫瑰黄以前虽然也是是做IT产业的,但她的经验更偏重于制造管理,睿智无限的产品属于信息安全管理,与玫瑰黄之前的领域完全不相干。基本上可以说,玫瑰黄对于公司业务的认识是零。很多名词在她听起来都好像是在说天书一样,让她头疼不已。并且玫瑰黄这个人自尊心极强,强到怪癖,生怕别人觉得她不懂,如果有人想要解释给她听,她反倒觉得这个人在让她现丑,把这个人痛骂一顿。从此就没有人敢同她说些什么了。在业务上无法把关,那么很多事情她就无法作决策。可能她多年以来已经习惯了掌控一切,听不进去别人的意见,又不肯完全放权交给夏青青他们去执行,从而造成每个项目都需要反复沟通,最后也推进不了。眼看着事情无法完成,夏青青心里急得要命,而玫瑰黄每天都在关注些形式上的事情,抓些琐碎小事,比如文档格式不对啊、上班是否准时啊、公司汇报制度等等,关于需要公司高层统一认知并且确定的公司战略方向上的问题,她完全没有主意。夏青青每天被她指挥得团团转也不出成果,还要冒着随时挨骂得风险,日子十分难过。然而夏青青脑子特机灵,暗中调整了自己的工作程序,一方面应付玫瑰黄的各种琐碎要求,另一方面吩咐手下按照既定项目执行,并且亲力亲为去监督,确定项目没有问题之后再向玫瑰黄汇报。这样一来,很多项目才能够执行下去,也才不至于让整个市场部的工作太过掉队。

  但话说回来,毕竟玫瑰黄只来了不到半年,而且期间中国区也没有出什么很大的乱子,就算做得不好,这么短时间突然被辞退,也不是Allen一贯的作风。以自己对Allen的理解,他这个人表面强势,实际上心肠很软,一般来说做不出这么强硬的决定。那会是什么原因呢?接下来谁会来做中国区的总经理呢?Email上说James会暂代中国区的业务,那么有可能James成为中国区的总经理吗?想一想,自己的资历肯定不够,总经理的位置是绝对不可能落在自己头上的。按常理来说,论资排辈,也应该是James来负责。只不过James这个人,成熟优雅,善于交际,对人也比较和蔼,可夏青青总觉得他有什么事情深藏不露,好像对在公司这里的业务,他们的团队并没有全力以赴。James在公司培养了一支销售团队,主管都是他的核心死党,由于James自己天天神龙不见首尾,那些销售就也都晃悠着,一副混日子的样子。相信Allen也看到了他这一点,所以才不肯把中国区总经理的位置交给他,而是弄了个玫瑰黄来与他互相牵制。那现在看来,应该不太可能突然任命把James为中国区总经理的。难道是他又有了新的人选?

  再说玫瑰黄去哪儿了呢?她一个女人,无家无口,一个人在中国生活也不容易。每次逢年过节,或者过周末,大家都有约会了,只有她一个人无处可去,往往留在公司加班。别的女人在这个年纪,都开始准备享受天伦之乐了,而她还在一个陌生的国家打拼,跟人斗智斗勇斗狠。如今没了工作,语言又不通,不知道她怎么办呢?何况,这个冬天这么冷……想到这里,夏青青竟有些替玫瑰黄难过起来。


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