男人战争(123)_庹政

一二三

　　这天晚上他没有事先去跟赵文东沟通。他担心如果赵文东要求他放弃时，他会感到为难，他宁愿冒着事后被赵文东责怪，也不愿节外生枝。他需要这个工作。

　　第二天一早，他就来到市委书记办公室，表明他的决心：“作为一位革命军人，作为一位党员，作为一位受党教育几十年的干部，我坚决服从市委市政府的工作安排。”同时，他也没有忘记宣示他的信心和自我标榜，“我相信，在市委市政府的英明领导下，我有信心在最短的时间内让化肥厂尽快恢复生产和赢利，重新焕发青春。”

　　毫无疑问，他也将随着化肥厂的重生“焕发青春”。他将以顾问的身份重新回到化肥厂工作，但是实际上行使厂长的权力，负责化肥厂的生产和销售。化肥厂名义上的厂长是许桥综合各方面情况，从轻工局提拔的一位年轻干部，有一定的能力，但不太熟悉化肥厂的业务，他能够起到一个监督作用，并且掌管财经大权，在荣建松的言传身教几年后，他可能会完全胜任厂长一职。

　　在国企改革的专项工作会议上，市委书记首先对国企在历史上的贡献做了高度评价：“国有企业承担了许多本应该由政府承担的义务。比如学校，医疗卫生机构，离退休统筹费，购建职工住房支付等。”然后高瞻远瞩地对新形势下国企的现状和前途做了剖析，指出国企改革的重要性和必要性，同时，还有它的艰巨性，强调这是一场长距离的马拉松式赛跑，对手就是政府自己。“国企改革中，因为希望一步到位，马到成功，所以一直弥漫着一种中国特产的狂热、激动、希冀速胜和盲目奋不顾身的危险情绪。政府从不承诺改革是让每个人迅速发财的起跑信号。”“我们要把国企改革看做一场长期，艰苦的战斗，做好打硬仗，打苦仗，打持久战的思想准备，要用五年十年，或者更久的时间来完成这个嬗变的过程，虽然肯定是痛苦的，但必须坚持下去，坚持前进，绝不停步，永不停步。”

　　接着，他特别强调国企改革中一个重要的问题，就是下岗工人。他说：“国企改革绝不是丢包袱，制造下岗工人和社会矛盾，流失国有资产。”他特别强调关于下岗工人的安置问题，并且上升到了政治高度，“失业既是经济账，又是政治账。在社会可承受的范围内主要算经济账，经过此范围，政治因素就更主要了。在政治选举中，每个失业者可带来约五张对政府的反对票。”

　　在经过必要的论述和启发之后，他回到具体的工作上来，针对目前具体要解决的国企改革中三座大山，他指出在目前化肥行业产销两旺的大环境下，化肥厂应该开展生产自救，可以重塑商州化肥厂的辉煌，具体办法是市里做资金和政策上的支持，领导小组督促厂里拿出具体的目标方案，然后他宣布了化肥厂新的厂长任命和荣建松的顾问任命。

　　对于商棉，他信誓旦旦地保证，市里不久将出台新的保障机制，一定要彻底解决三千多商棉职工的生活保障和再就业问题。对于商煤，他也同样信誓旦旦地做了模糊的保证，商煤绝不会成为第二个商州化肥厂或者纺织厂，虽然他这时候还没有找到具体的解决办法。几千煤矿工人，他们产业技能简单，素质低下，解决他们的再就业，对于任何人，任何组织，都不是一个轻松的问题。今年商州两个上市公司发展势头都不错，喻书礼跟两个公司的负责人已经谈妥，在新扩招的工人中，各自拿出五百个工作岗位来由市就业局分配，相对整个庞大的下岗工人群体来说，依然是杯水车薪，无济于事，但许桥这种时候必须要给与会人员树立某种信心和政府形象。政治人物在某些时候必须要说一些谎言，就如同医生一样，这跟道德无关。

　　在国企改革这一战役接下来的动作中，除了荣建松的任命令人侧目外，就是许桥大胆任命了相当一批年轻的企业管理干部，鼓励他们在领导岗位上大胆改革，锐意创新，这其中包括一些以前搁置的、有争议的任命。他相信年轻干部进入企业改革的舞台，都有干一番事业的雄心和渴望，同时他们思维活跃，敢于开拓，这些暮气沉沉的国营企业在年轻人左冲右突的拼搏下，就算不能够立刻欣欣向荣，至少也应该有一番新的气象，出现不小的生机。这个时候，他突然有些明白那位少壮派省长的苦心了。同时，他更加坚定了自己的信心。

　　罗素有一种说法：人可以分为两种，一种是工作的人，一种是告诉别人如何工作的人，这跟孟子所谓“劳心者治人，劳力者治于人”的意思相去不远。政府官员肯定不是专业人士，这是最基本的常识。他们唯一的专业是领导人，管理人。他们只要知道谁拥有专业才干，谁最适合某岗位，这就足够。所以一位政府官员今天可能是财政局长，明天又是建委主任。正像巴菲特经常把球棒交给美国商界最优秀最厉害的棒球手。“自己怎样挥舞球棒并不重要，重要的是场上有人能将球棒挥动得恰到好处。”然而作为商州最高权力人物，许桥越来越感到苦恼的是，他不知道该把手中的球棒交给谁。

　　他刚到商州不久，就发现了丁志高，树立了杨青这个典型，甚至还有位用起来非常称手的秘书古越，再加上最近决定的这些任命，似乎是成绩斐然，实际上，很多时候市委书记都感到是在孤军作战。丁志高和杨青都明显太功利，荣建松的起用，可以说是一着妙棋，但同时也多少说明了他的无奈，这甚至不是捉襟见肘，而是根本无牌可打。连他现在最依赖，最离不开的秘书古越，也似乎跟他同床异梦。柳传志的管理精髓是，企业必须要有一个好的领导班子。毛主席也多次阐述干部的重要作用“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”，毛泽东思想实际上是一种集体智慧。唐僧西天取经，也打造了自己的小团体，而古时候那些开府建衙的官员，门下什么幕僚、清客、帮闲、谋士、差唤无数，班底充实，文才武备俱全，不能不让他有些艳羡和伤感，许桥把身边的人挨个想遍，似乎现在只有他一直腹诽过的纪委书记是他唯一值得信任和倚重的人。实际上，接下来的反腐倡廉的专项工作会议，算是市委书记在所谓三大战役中最轻松，也最放心的工作。

　　在会议的筹备，具体工作的安排上，纪委书记就承担了绝大部分工作，这本来就是他的专职工作，他胸有成竹，中途只向许桥汇报过两次，然后由他亲自主持召开了反腐倡廉的专项工作会议。因为底气十足，戴自耕比上一次干部扩大会议表现得更加高调。似乎为了显示跟市委书记的步调一致，亦步亦趋，他也把接下来的工作分成三大步骤，号称纪委反腐倡廉的三大战役。但是这种形式主义不会让所有与会者感到可笑，因为它代表一种货真价实，杀气腾腾的打击力量，尤其是当市委书记已经明确表示了他的态度之后。

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