官场人·红粉(40)_应天故事汇

四十

　　"这好办。以后再有这种情况你就往局里推，告诉他们，这事要局长办公会研究决定，你说了不算。"迟德瑞稍加思索就有了主意。"要是推不出去的关系，你只管做主，宜民还是你说了算，这个你放心，我不过多插手你的事，只为你担担子。"

　　"太好了，这下我就有路可退了。局长，谢谢您。"朱志宇高兴地笑了。

　　"放心吧，我会为你遮挡风雨的。这半年你也累坏了，好好回家过个年吧，过完了年就又要忙了。记住了，过年要把门关严点，该开的开，不该开的时候不要开。我不希望自己的得力干将出任何事。"迟德瑞语重心长地说。

　　"是，我知道，经济问题让好多人在河沟里翻了船，我一定注意。"朱志宇觉得，自从到了企业，迟德瑞教会了他许多，他的为人和半年前在局里的时候已经发生了很大的变化。眼光从个人私利上移开了，越移越远了。

　　按照迟德瑞的教导，朱志宇过年回了老家，从老家回来就住到了岳父家，自己家里把门一锁，概不收礼。

　　过完了年，是经营淡季，局里也总是在这时候组织人员考察企业的班子。

　　到宜民商场来考察的是白玫一行人。本来，穆局长是他们这组的组长，但是穆局长这天市里有个会，就让白玫带队来了。

　　朱志宇拿出最大的热诚来接待了这一行人，他知道，以他的工作业绩，他肯定是最先进的，可是，考察班子的人很重要，他们的嘴和他们的笔有时候也会左右领导的观点的。

　　企业的效益有目共睹，白玫不想再在这上面废话。她着重找职工座谈，每个职工来了，都是对朱志宇和企业班子赞不绝口，白玫每次都问："还有什么不足吗？"

　　职工说："没有，从来没有见过这么团结这么能干的班子，朱总经理以身作则，企业的效益您也都看到了，要是没有好的领头人，企业会有这么好的效益吗？"

　　"好了，叫下一个吧。"白玫知道，再叫这位职工说下去，他就要为朱志宇唱赞歌了。

　　考察完了企业，是要给企业评定优劣的。白玫是人事科长，她又和迟德瑞有这样的关系，所以，让她先拿意见。白玫没有给宜民商场的班子定为优秀，理由是他们这个班子组成还不到一年，朱志宇是四月份才去的宜民，第一季度宜民的效益还很差。负责验收财务的是高小志，他同意白玫的意见。管人事的穆局长知道白玫的分量，对白玫的意见一概支持，见大家都一致通过了，迟德瑞也就没有说什么。

　　考察工作结束两天后，朱志宇到局里来了，他对局机关的工作程序非常清楚，知道考察结束后，局里会在几周之内给出个结果，他要赶在结果出来之前把这件事做好，这个先进虽然肯定是他的，但是也不能掉以轻心，这关系着他的政治前途，也关系着宜民整个班子的信心和凝聚力。

　　"我正要给你打电话呢。你就来了。"高小志一见到朱志宇就把他拉到了自己的办公室。"这次考察的结果对你不好啊，这娘们儿……"

　　"怎么？"朱志宇不动声色，知道一定是出了意外了。

　　"这次你个人和你们宜民都没有评上先进，文件已经打印出来了，马上要下发了。"高小志气愤又同情地说，"想不到啊。唉。我刚才在办公室看到，文件都打出来了。"

　　"哦。"朱志宇不说什么，他知道内幕一时还不能太清楚，说不定这个高小志也没起什么好作用。但是最有可能做手脚的人是白玫，包括这么快就打出了文件估计也是白玫搞的鬼。

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