从白领到总裁(8)_应天故事汇

八

　　早晨，江晓青正欲出门，刘晨阳推门而入，江晓青抬眼，见他从头到脚都是一个牌子——KAPPA牌T恤、KAPPA休闲短裤，便语带讥讽：“再喜欢一个牌子，也不要这样全身穿吧？对，你应当镶金牙，戴金表，将头发涂得油亮涂到苍蝇嫌滑，这才真正叫风度。”

　　刘晨阳脸色红涨：“你是说我不会搭配是么？这叫‘一色清’。以后，不要用你们小城女人的眼光来评论我们上海男人，否则，会笑落我们上海人的大牙。”

　　江晓青眯起眼睛：“在我眼中，戴劳力士名表的男士远远比不上戴阿玛尼表的男士有趣味。”说完，拖着海绵鞋，一晃而过。

　　“想出门是吗？”刘晨阳缠上来。

　　“想让我给你们父子当保姆，很遗憾，这辈子不行，只能下辈子。本小姐找工作去了，找到工作，我就住集体宿舍。”

　　“看来，你是不到黄河心不死，为了让你死心，我亲自开车送你去人才市场。”

　　“那就谢啦！”江晓青“咚咚”下楼，毫不客气钻进刘晨阳的“奥迪”轿车。

　　“奥迪”驶向人才市场，刘晨阳一边开车一边笑语：“这个世界就是有那么多的笨女孩，喜欢把自己的喜好和个人观点强加给别人，殊不知，她不过是红尘世界一朵小花。如果让世界所有的花都是一个颜色，一个品种，不能有多样性，这可能吗？又假如，我喜欢‘清一色’，就让天下女人都穿‘清一色’，那么女人们一定向我射来万箭：你是谁啊？皇帝吗？就是真皇帝，老娘又不做你嫔妃，你管得着吗？”

　　江晓青在后座上笑得身子颤抖。

　　出了“奥迪”，太阳像一个火球，人才市场却有千百个青春头影：紧张的，叹息的，焦躁，兴奋的，各种各样的神态和心情……江晓青找了几家公司，不是工资太低，就是专业不对口。后来，她看到一家外企要招一名总经理助理，心动起来，就向工作人员自我推荐。经过一番简短交谈，工作人员被她口才吸引，让她留下简历，等待通知。

　　对于这个职位，江晓青并没有抱多大希望，一来她从没干过，二来硕士研究生一大堆，她根本没有一点优越条件。然而，出乎她意料的是，晚上电话就打过来，让她第二天去笔试。

　　把手机收入口袋，江晓青得意扬扬对着刘晨阳炫耀：“本小姐不是当保姆的角色？明天，我就是总经理助理，薪水比你高一倍。”

　　刘晨阳冷笑：“孩子还没生呢，怎知道是男是女？别想得那么简单，外语没过六级，就别想进跨国公司，总经理助理之位，不是你想坐就能坐的。”

　　虽然，刘晨阳的话真真假假，让人分不出那句是真哪句是假，但江晓青还是认为这话说得有点道理。她下定决心全力一搏，让刘晨阳对她刮目相看。

　　也许，是她心态好，或者是她发挥出色，笔试顺利通过，两天后面试。

　　刘晨阳却不相信这是真的：“怎么可能，我知道了，人家一定是看中你的人，而不是你肚中那点墨水。”

　　江晓青愤怒了：“放屁！看卷人谁都不认识！”

　　刘晨阳呵呵地笑：“这倒是。不过，我还是相信我那一句话：三次现原形，别忘了你是谁，白骨精。”

　　江晓青气得抬脚去踢他，刘晨阳伸手抓着她的高跟鞋，将她推倒在光亮的地板上……

　　（3）

　　江晓青已做了一星期“保姆”，恨不能马上飞出去，不再与锅碗瓢盆打交道。所以，对于这次面试机会，她格外地看重。

　　江晓青开始考虑以何种形貌出现于主考官面前，她想，都说闻香识女人，对于女人来说，香味的确是一种无形的勾通，不仅能传达品味、个性、尊重和礼仪，而且能让自己充满自信。这么一想，她便开始思忖选什么样的香水。首先，她想到薄荷，后来又想到茉莉……最终，她选了清新花果香的“柔情女士香水”。这是一款让人感觉淡雅飘逸的香水，能丝丝缕缕萦绕在人身上，于无形中提升人的人质。麝香虽然适合初入职场的小女生，但成熟男人却不喜欢。

　　刘晨阳见江晓青在香水上花了那么多时间，又开始讥讽：“越是迷恋香水的女人，越是说明缺乏自信。男人与男人比的是身家，女人与女人比的是天然。迷人的女人有这样几个样本：貌美、年轻、才气，有个性，比如嘉丽妹妹，珍妮姑娘。但遗憾的是，千百个女性形象里，我印象深刻的女人是斯佳丽，斯佳丽虽然相貌平平，但她谦虚，不骄纵，不做作。”

　　江晓青能听得出，刘晨阳是在讽刺她做作。

　　面试这天，江晓青略施粉黛，将长发挽起，带着一缕清香走到考官面前，令她没想到的是，三个人全是女性。一个肥肥的女人开口要验她的毕业证原件，江晓青打开资料袋，由于资料没有分类，心里一慌，资料散落一地。

　　三个女人个个眉头紧蹙。

　　肥肥的女人提出第一个问题：“请用一分钟的时间叙述一下你的简历。”

　　“大学本科，英语六级，学过舞蹈，两年工作经验，做过营销经理。”

　　前三点是实，后两点却是吹牛。

　　“那么，想必你一定清楚总经理助理的工作性质和工作范围，请说说。”

　　江晓青尽量让自己的回答简短扼要：“为公司发展运筹谋划,为总经理分担繁重的行政事务。”

　　“假如你现在就是助理，你会如何开展你的工作？”

　　江晓青事前是做过准备的，所以她的回答像背书一样流畅：“先营造一个温馨快乐的工作环境，用良好的环境去影响人、改造人、约束人，并尽最大的努力团结协作，增强整体效能，然后采取切实有效的举措创造一种用事业留人、用待遇留人、用情感留人的良好工作环境。”

　　“江小姐，你回答很棒，请把你刚才的话用英语再重说一遍。

　　这一下，江晓青有些慌了，结结巴巴上句不接下句，译得脸色紫涨心跳加速……

　　所以到了回答下一问题时，她的回答便变得语无伦次……

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